Apoio a aliados de indivíduos LGBTQIA+

Defendendo a aceitação e a inclusão

Torne-se uma voz para aqueles que talvez não sejam ouvidos ou compreendidos

Para pessoas LGBTQIA+, ter aliados pode fazer toda a diferença para se sentirem vistas e apoiadas, especialmente em comunidades que podem ter dificuldades de compreensão ou aceitação. Nosso chamado para amar uns aos outros transcende todas as fronteiras — trata-se de acolher os outros com compaixão e respeito.

Os aliados desempenham um papel essencial para ajudar a mudar corações e mentes, apoiando indivíduos LGBTQIA+ a viverem autenticamente sem medo de discriminação ou julgamento.

Ao apoiar os adventistas LGBTQIA+, os aliados ajudam a preencher a lacuna entre fé e identidade, mostrando que ser solidário não significa comprometer as próprias crenças, mas sim expandi-las para incluir a dignidade inerente de todas as pessoas.

A aliança consiste em desafiar narrativas prejudiciais e promover ambientes onde todos são recebidos de braços abertos, assim como Jesus fez.

Podemos desafiar respeitosamente narrativas prejudiciais ao mesmo tempo em que promovemos ambientes onde todos são bem-vindos, assim como Jesus fez.

Por que a aliança é importante

Muitos adventistas LGBTQIA+ vivenciam isolamento, rejeição ou a pressão para esconder suas verdadeiras identidades por medo de julgamento ou condenação. Os ensinamentos tradicionais de algumas comunidades religiosas podem contribuir para sentimentos de vergonha, confusão e isolamento, fazendo com que as pessoas LGBTQIA+ naveguem em silêncio sobre sua fé e sexualidade.

Esse silêncio pode ter um impacto significativo na saúde mental, aumentando o risco de depressão, ansiedade e ideação suicida. Os jovens têm mais de quatro vezes mais probabilidade de tentar suicídio em comparação com seus pares não LGBTQIA+, e a rejeição por parte de comunidades religiosas pode exacerbar ainda mais esses riscos.

A falta de espaços de afirmação dentro da igreja não apenas afasta as pessoas LGBTQIA+, mas também cria barreiras para reconciliar suas vidas espirituais com suas identidades, o que pode amplificar sentimentos de desespero e desesperança.

É aqui que os aliados desempenham um papel fundamental — oferecendo apoio e defendendo práticas inclusivas, ajudando a criar espaços onde os adventistas LGBTQIA+ podem se sentir valorizados e acolhidos.

Os aliados têm o poder de mudar a narrativa e impactar positivamente a vida das pessoas LGBTQIA+, especialmente os jovens.

Princípios Fundamentais da Aliança

Ouça e aprenda : esteja aberto a ouvir histórias e perspectivas LGBTQIA+ adventistas.

Respeite e afirme :* Honre as identidades e experiências dos indivíduos sem julgamento.

Desafie a discriminação : manifeste-se contra linguagem, políticas ou ações prejudiciais.

Eduque-se : busque recursos para aprofundar sua compreensão sobre questões LGBTQIA+.

Compareça : participe de eventos, participe de iniciativas e seja visivelmente solidário.

Ser "afirmativo" significa apoiar, validar e reconhecer ativamente a identidade, as experiências e os valores de uma pessoa.

Vai além de simplesmente tolerar ou aceitar alguém; envolve reforçar ativamente seu valor e seu direito de existir como é. Validar e encorajar a autenticidade dos outros, fomentando um senso de pertencimento e segurança.

Maneiras práticas de ser um aliado

Apoie seus familiares e amigos LGBTQIA+ como faria com qualquer pessoa querida: celebre suas alegrias, compartilhe suas tristezas, ouça abertamente e ame plenamente.

Para indivíduos LGBTQIA+

Respeite os pronomes preferidos deles.
Ofereça ouvidos e confirme suas experiências.
Quando apropriado, ajude os outros a lembrarem-se de usar pronomes preferidos.
Use uma linguagem inclusiva e evite suposições sobre relacionamentos ou pronomes.

Dentro do
Igreja

Defenda práticas inclusivas, como sermões afirmativos ou eventos comunitários.
Posicione-se contra políticas ou comportamentos excludentes.
Ofereça recursos e suporte aos membros da igreja que buscam entender melhor a inclusão LGBTQIA+.

No dia a dia
Vida

Apoie políticas e líderes que defendem os direitos LGBTQIA+.
Dê preferência a empresas que tratam os funcionários de forma equitativa.
Desafie estereótipos ou preconceitos quando eles surgirem.
Compartilhe e celebre histórias, vozes e conquistas LGBTQIA+

Eu adoraria aprender mais sobre alianças

Defensor dos Verdadeiros Aliados

Há muitas maneiras de se tornar um defensor da igualdade e da inclusão, reconhecer o impacto da marginalização e se comprometer com uma defesa significativa.

Da participação em campanhas de advocacy locais e nacionais, seja participando de comícios ou assinando petições, ao engajamento em conversas sobre políticas que impactam os direitos LGBTQIA+. Votar em apoio a uma legislação inclusiva, apoiar organizações LGBTQIA+ e compartilhar informações confiáveis são maneiras poderosas de ajudar a impulsionar mudanças positivas.

Pequenas mudanças — como compartilhar recursos inclusivos no trabalho, definir expectativas claras para uma linguagem respeitosa ou promover iniciativas de diversidade — contribuem significativamente para a construção de comunidades solidárias. Celebrar marcos LGBTQIA+ e eventos como o Mês do Orgulho podem ajudar a tornar seu espaço mais positivo.

Para aqueles interessados em aprender mais ou buscar aconselhamento jurídico, diversas organizações oferecem recursos e suporte, incluindo a Human Rights Campaign, Lambda Legal e PFLAG, que oferecem orientação para indivíduos LGBTQIA+ e suas famílias.

Se você vem de uma formação religiosa não afirmativa, pode parecer que acolher pessoas LGBTQIA+ entra em conflito com sua fé. Mas você não precisa escolher entre sua fé e seus entes queridos LGBTQIA+. Muitos acadêmicos e defensores escreveram extensivamente sobre a reconciliação entre fé e sexualidade. Clique aqui para uma lista de recursos.

Fazer a pesquisa pode parecer pesado, mas é mais leve do que a alternativa. Jesus nos prometeu alívio dos fardos pesados. No entanto, é importante entender que não apoiar pessoas LGBTQIA+ pode ter consequências graves — especialmente para os jovens.
Estudos mostram que a rejeição pode aumentar os riscos de depressão, abuso de substâncias e pensamentos suicidas. A rejeição familiar e religiosa aumenta significativamente esses riscos, especialmente para pessoas transgênero. Isso não tem a intenção de envergonhar ninguém, mas sim de enfatizar a importância de amar e aceitar os outros enquanto você continua a explorar sua fé. Você não precisa apressar o processo, mas quando estiver pronto, abraçar o amor pode ser muito mais fácil do que parece.
Aqui estão algumas coisas que você deve ter em mente caso um ente querido se assuma para você:
Não se trata de você: concentre-se neles, afirme a experiência deles com afirmações como "Obrigado por compartilhar" ou "Sou grato por conhecê-lo melhor". Ouça e reflita os sentimentos deles.
Considere sua linguagem corporal: se possível, pare o que estiver fazendo, esteja presente e use uma linguagem corporal aberta, como braços descruzados e contato visual suave.
Tranquilize, não defenda: Evite transformar a conversa em uma defesa da sua confiabilidade. Em vez disso, ofereça segurança, como "Estou aqui para te apoiar".
O amor não precisa de modificadores: basta dizer "eu te amo". Evite adicionar palavras como "ainda" ou "de qualquer forma", que podem, involuntariamente, prejudicar a experiência do outro.
Mesmo com boas intenções, é fácil cometer erros. Por exemplo, ao responder a uma revelação de alguém, evite iniciar a conversa com base em suas suposições, oferecer conselhos não solicitados ou focar no seu desconforto. Concentre-se em afirmar a identidade da pessoa e demonstrar apoio genuíno. Erros como rotular incorretamente o gênero de alguém ou tentar consertar a experiência podem ser prejudiciais.

Em última análise, a aliança tem a ver com impacto, não com intenção. Reconheça os erros, aprenda com eles e continue oferecendo apoio. Suas palavras e ações são importantes — elas podem curar ou prejudicar, então escolha-as com sabedoria.
Avalie a postura da igreja: Verifique as políticas da igreja sobre inclusão LGBTQIA+. Elas podem variar de acolhedoras, mas não afirmativas, a totalmente afirmativas e inclusivas.
Impulsione a transparência: peça aos líderes da igreja que compartilhem publicamente suas políticas LGBTQ+. Isso garante que as pessoas LGBTQ+ saibam o que esperar e evita surpresas prejudiciais.
Inicie conversas: se a igreja não estiver afirmando, incentive discussões sobre inclusão. Sugira recursos como estudos de livros ou painéis para iniciar o processo de discernimento.
Preste atenção aos detalhes: mesmo em espaços afirmativos, pequenos sinais de heteronormatividade podem permanecer. Por exemplo, considere banheiros neutros em termos de gênero, opções de formulários que expandam a perspectiva de gênero, linguagem inclusiva para famílias e representação diversificada de lideranças.
Considere sair, se necessário: se a liderança não estiver disposta a mudar, esteja preparado para sair, especialmente se o ambiente for prejudicial às pessoas LGBTQIA+ ou aos membros LGBTQIA+ da sua própria família.
Criar um ambiente eclesiástico seguro e inclusivo para pessoas LGBTQIA+ exige esforço contínuo, compaixão e disposição para desafiar normas prejudiciais. Ao se posicionar, se manifestar e defender mudanças, você ajuda a construir uma comunidade que realmente reflita amor e aceitação por todos.